Цель стратсессии — выработать план действий в отношении того, что является наиболее актуальным в вашей жизни и бизнесе прямо сейчас.
В работе используются как классические инструменты персонального развития, так и авторские методики:
— Исследование ваших сильных сторон и зон ближайшего развития;
— Исследование и анализ ваших ценностей и личной мотивации;
— Разработка вашей уникальной жизненной стратегии на ближайшие 1- 3 года, постановка целей;
— Формирования плана действий, шагов и необходимого развития;
— Фиксация результатов в стратегической матрице;
— Подведение итогов и обратная связь.

Для того чтобы определить нужную вам услугу, мы созваниваемся и определяем тему, количество консультаций, стоимость услуги.
Далее мы договариваемся о дате и удобном формате консультации (лично, zoom, whatsApp).

Вам предстоит оценка методом ассессмент-центр и вы хотите пройти его на высшем уровне или вы эксперт в компании, и вам нужно оценить потенциал команды.

Предлагаю подготовиться вместе со мной.
Занимаюсь оценкой с 2012г.
Прошла сертификацию по данному методу, занимаюсь выездным ассессмент-центром и максимально экспертно обучу вас данной технологии.

Для подготовки к успешной реализации проекта рекомендую пройти 4 консультации. Вместе со мной погрузитесь глубоко в данную процедуру, потренируете на себе кейсы разного уровня сложности и разберем все формы документов.
Как результат полное понимание процесса оценки, свое позиционирование и уверенный настрой на результат.

Наверное каждый из нас сталкивался с отказами в трудоустройстве после прохождения собеседования. Не всегда мы могли справиться со стрессом, подготовиться на 100%.
Теперь это возможно! Проработаем ваши страхи и ограничения, подберем верный карьерный трек, порепетируем отвечать на различные вопросы менеджеров. Подготовим успешное позиционирование вас как кандидата.
Наше тренинг-интервью проходит в формате онлайн встреч в zoom или whatsApp.

Для приобретения необходимого вам товара, сначала ознакомьтесь с его описанием, далее оплатите в каталоге цифровых товаров.

Так же для приобретения файлов вы можете написать мне в телеграмм @MaryAleinik.

Услуга «Индивидуальное резюме» включает в себя подготовку за вас только самой важной информации для будущего работодателя:
— Индивидуальное резюме «с нуля» или под конкретную вакансию, никаких шаблонов, только ваш опыт и ваша личность. Моя задача раскрыть ваш потенциал для будущего работодателя и перенести его на электронный документ. Представить вас как уникального специалиста и помочь вам в позиционировании себя на собеседовании;
— Сопроводительное письмо в подарок;
— Яркий и современный дизайн;
— Без «воды», на языке HR-специалистов.

Срок выполнения — 2 дня.

При необходимости оказываю услугу корректировка текущего резюме под конкретную вакансию.

Под запрос заказчика разрабатываем:

1. Создание профиля должности и упражнений для оценки компетенций кандидатов;
2. Разработка профессионального тестирования знаний по конкретной специальности;
3. Аттестационные вопросы и кейсы для разных категорий должностей;
4. Систему оценки качества труда работников;
5. Онлайн-оценка персонала для присвоения категорий, рангов (оценю вместо вас, предоставлю итоги оценки);
7. Разработаю опрос (обратную связь) 360 градусов;
8. Процедуру ассессмент-центр для различных категорий должностей (разработка, проведение, участие как наблюдатель);
9. Структурированное интервью на любую должность и т.д.

Услуга включает в себя:
— снятие потребности заказчика в необходимом ему виде оценки (заполнение опросного листа);
— изучение необходимых для оценки бизнес-процессов компании;
— согласование порядка оценки и количества кандидатов;
— подписание документов о сотрудничестве;
— разработка и согласование методик оценки, оценочных бланков.

Срок выполнения услуги оговаривается индивидуально и зависит от объема созданной процедуры оценки.

Предоплата за услугу 50%, остаток перечисляете после отправки на Ваш e-mail или whatsApp итогового разработанного документа (по запросу заказчика однократно допускается внесение изменений и корректировок документа).

Предварительно мы созваниваемся и конкретизируем запрос клиента.
Далее 1-я диагностическая консультация изучение компетенций+тесты по французской технологии API Academy.
2-я консультация разбор Д/З, тестов. Проведение проф.игр и дальнейшая диагностика.
3-я консультация выбор новой профессии, ставим планы вместе с клиентом, проработка вакансий.
4−5 встречи упаковка резюме, подготовка к интервью, разбор собеседований и т.д.
Будет очень интересно, приходите!!!

Ваши сотрудники работают, но вакансии закрываются очень медленно и не понятно в чем причина. Продажи в департаменте продаж отстают от плана, при том что все работают.
Вам хочется независимой оценки персонала без учета личных предпочтений для определения их компетенций, сильных и слабых сторон, вектора дальнейшего развития.

Предлагаю провести комплексный анализ каждого работника методом «Тайный соискатель» — это метод исследования и оценки работы специалистов по найму или «Mister Shopper» для отдела продаж.

Услуга включает в себя:
— снятие потребности заказчика по количеству работников и методам их оценки (опросный лист);
— подписание договора о сотрудничестве;
— подготовка «легенды» для звонков работникам и вопросов;
— создание чек-листа по оцениваемым критериям;
— прозвон работников от лица соискателя с записью звонков (по 2 звонка на каждого);
— предоставление отчета о проделанной работе;
— по желанию заказчика готова прослушать звонки менеджеров соискателям из ваших баз и подготовить развернутый анализ;
— при необходимости посещения торговой точки для оценки качества обслуживания продавцов с заполнением чек-листа.

Ресурсы:
Разработаны авторские методики и чек-листы для проведения аудита персонала.
При необходимости готова работать по методикам заказчика или создавать новые формы документов.

Стоимость услуги обсуждается индивидуально, в зависимости от полноты запроса.